Humans of Halls #24

我來自李國賢堂(Lee hall)，選擇Lee hall的原因是因為我的哥哥都是來自Lee hall(好似好兒戲，是真心話黎)，而今次希望同大家分享一件關於hall的野，就是李國賢堂的核心價值------以人為本

在Lee hall內，所有事基本上都是以人為本，大部份人做決定的出發點都是為別人好，無論是最親密的樓兄弟，組員，隊友，疏遠至只知到人地個名的hallmates，大家都是會用盡辦法為令其他人進步和好，簡單而言，Lee hall在我心目中是一個烏托邦.

自己由一個freshman，經歷過六樓，hall莊主席，Orientation Camp Organizing Committee，副樓主，足球隊隊長，基督徒團契團長，上莊等不同角色的轉換，磨練和反思， 明白到為別人好和多走一步原來有好多方法，從前的我以為關心人和鼓勵人就是對人地最好，但發現用唔同方法先會知人地最接受邊一套，先會更有效咁幫到人地.

足球隊而言，我會做最刻苦的隊員，用行動支持隊友; 基督徒團契而言，我會每日分享一段自己最深刻的經文，希望提醒其他團友都記得睇下聖經; Hall莊而言，因為有13個同行者所以實際工作唔是重點，而我會投放時間去個別關心唔同莊友的狀況; 六樓大仙(Year 2或以上的人專稱)而言，我地會用嚴厲的取態，少鼓勵多挑戰，目的是希望freshman了解自己的不足，同時多嘗試突破自己的comfort zone，唔好滿足於現狀; 上莊而言，我地會有上枱的傳統，基本上罵，批判，讚賞，引導，提醒，鼓勵等等所有方法都會用，而每日上莊們的休息時間隨時比需要上枱的人少，亦有不少人為了這傳統向公司請假，或者通宵後繼續上班，為的就是傳承我地認同的價值.

小總結，我唔覺得自己好叻或者講野好有說服力，但希望上面簡單的文字可以將Lee hall的真實一面俾大家了解下. 當然，Lee hall都有自己的不足之處和改善的地方，不過我地都會反思和進步，由始至終Lee hall都是我最想住的地方.

即使我將第三年住Lee hall，但從唔同事，唔同人，總會俾到我新的睇法和學習的地方，依個都是hall非常獨特的地方.

最後，依篇文唔太多講自己的心路歷程和所有反思，因為個人認為只寫顏力祈的故事意思不大，一黎Lee hall 300人其實每個人都有獨特的故事，自己唔是獨特的一個，二黎坦白講一句，十年後我相信無人會認識顏力祈，但十年後Lee hall都可以保持成為我心中的烏托邦，所以我覺得寫Lee hall價值更有意思，更可以令唔同的人反思.

十年二十年過去，人同事都會變，但願Lee hall依種無私付出，以人為本的價值可以傳承落去......當然依個只是第一步，再進一步是當每個Lee hall，hall community或者港大的學生走進任何團體，果一個團體就可以成為一個烏托邦，依個是我心中最理想的圖畫，特別在於香港依個稍欠希望的社會，烏托邦更有意義，但願各位都可以用我地的雙手去創造一個又一個的烏托邦，共勉之!!!